Пенсионное обеспечение во Франции: пенсионные фонды, преимущества и выгоды

Пенсионная система Франции — это система социального обеспечения, которая обеспечивает финансовую защиту граждан пенсионного возраста. Пенсия — это вид дохода, который выплачивается пенсионерам государством или частными страховыми компаниями и предназначен для дополнения других источников дохода, таких как заработная плата и инвестиции. Эта система работает, предоставляя людям фиксированную сумму денег каждый месяц после достижения ими установленного законом пенсионного возраста.

История французской пенсионной системы

Французская пенсионная система берет свое начало в 1848 году, когда был принят первый закон, устанавливающий правила пенсионного обеспечения государственных служащих. Этот закон создал раннюю форму пенсионного фонда, который со временем был расширен, чтобы охватить больше работников как государственного, так и частного сектора. С тех пор основные этапы развития были сосредоточены на расширении охвата, улучшении выплат и введении дополнительных видов пенсионных фондов для различных групп, таких как самозанятые работники и пожилые люди.

Виды пенсионных фондов во Франции

Во Франции существует несколько типов пенсионных фондов:

A) Пенсионные фонды государственного сектора: они финансируются в основном за счет взносов работодателей и работников, некоторые взносы поступают от самого правительства. Эти фонды обеспечивают гарантированный уровень дохода после выхода на пенсию.

B) пенсии в частном секторе: пенсии в частном секторе предлагаются страховыми компаниями или взаимными фондами и могут быть либо планами с установленными взносами, либо планами с установленными выплатами, в зависимости от того, какой тип пенсии они предлагают. Обычно они финансируются за счет взносов работодателей и работников, хотя некоторые также получают дополнительное финансирование за счет инвестиций или других источников.

C) пенсионные фонды для самозанятых работников: самозанятые работники также могут воспользоваться преимуществами некоторых специализированных пенсионных фондов, разработанных специально для их нужд, таких как пенсионные накопительные счета (rsa).

Рекомендуемые новости

Почему Dubai Marina – самое желанное место для жизни в Дубае?

9 октября

Какой город в США лучший для жизни по рейтингу 24/7 Wall St?

9 октября

128

Как получить визу D для иммиграции в Италию?

9 октября

Каковы налоги при покупке недвижимости в Турции?

9 октября

127

Насколько важно присутствие мигрантов в Нидерландах?

9 октября

299

Рекомендуемая недвижимость

Продажа квартиры в Лионе 299 129,00 $

Франция,Лион

1 спальня

2 санузла

48 м²

Продажа квартиры в Тулузе 206 212,00 $

Франция,Тулуза

2 спальни

1 санузел

61 м²

Продажа дома в Ниме 819 434,00 $

Франция,Ним

4 спальни

163 м²

Продажа квартиры в Лионе 241 655,00 $

Франция,Лион

1 спальня

29 м²

Продажа дома в Драгиньяне 1 218 000,00 $

Франция,Драгиньян

3 спальни

2 санузла

87 м²

Продажа квартиры в Антибе 1 826 635,00 $

Франция,Антиб

2 спальни

83.45 м²

Они позволяют самозанятым лицам откладывать деньги на собственных условиях, получая при этом налоговые льготы, аналогичные тем, которые предоставляются в рамках планов, финансируемых работодателем.

Г) Пенсии социального обеспечения: французское правительство также предлагает пенсии социального обеспечения, которые выплачиваются в соответствии с различными критериями, включая возраст, количество лет работы, семейное положение и т. д.. Эти пенсии обеспечивают базовую финансовую поддержку во время выхода на пенсию, но обычно не предоставляют много дополнительных денег сверх этой суммы, если только не были сделаны дополнительные взносы в их пользу в годы работы.

E) специализированные пенсионные фонды: существуют также специализированные пенсионные фонды, которые предлагают индивидуальные решения для конкретных групп населения, таких как военнослужащие или государственные служащие, у которых могут быть потребности, отличные от тех, которые покрываются общими планами, рассмотренными выше.

Преимущества и выгоды пенсионных фондов во Франции

Пенсионные фонды предлагают ряд преимуществ как работодателям, так и работникам, включая финансовую безопасность для пенсионеров; налоговые льготы; дополнительный доход; снижение расходов на здравоохранение; увеличение финансовой свободы; лучшие инвестиционные возможности; защиту от инфляции и т. д.. Работодатели также могут извлечь выгоду из предложения таких видов пенсий, поскольку это помогает привлечь талантливых сотрудников, которые будут рассматривать их как привлекательный стимул при рассмотрении предложений о работе или повышении в должности в своей компании.

Заключение

В заключение можно сказать, что пенсионная система Франции играет важную роль в обеспечении финансовой безопасности граждан в последние годы жизни — как через частные пенсионные программы, управляемые страховыми компаниями/паевыми фондами, так и через государственные программы, финансируемые непосредственно государством. Поскольку все больше людей вступают в пенсионный возраст, становится все более важным обеспечить надлежащее функционирование этих систем, чтобы все пенсионеры могли иметь стабильный уровень дохода, обеспечивающий их самих и их семьи в последующие годы.